2016国考报名即将启动 职位如何选?

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发表于 2015-10-23 16:00:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
  参照历年规律,国家公务员考试报考时间一般为每年10月中旬,笔试在11月下旬进行。在报名前两三天会发布招考公告及报考指南、考试大纲等,详 细列出国家公务员考试报名的条件、报考程序、报名方式、考试安排及体检和考察事项等。考生可以在报名前仔细阅读相关政策,对照自身条件,有针对性的报考适 合自己的岗位。


  国考报名即将开始,你准备好了吗?


  一般来说,职位表发布之后,考生要在短短的几天时间里选择合适的岗位实属不易。第一天大部分考生都处于观望状态,也有的考生可能抱着试试看打酱油的心态已经先下手为强报了名。


  但是职位报考不是儿戏,不能靠一时冲动。选择一个合适的职位甚至比最终的考试分数更加重要,比如去年一些冷门专业80多分的考生就可以进入面试,而有的热门岗位120多分也无缘面试。岗位筛选对于考生能否进入面试非常关键,大家千万不能掉以轻心。


  那么如何才能选择一个合适的岗位?合适的岗位应该满足以下几个原则:


  第一,职位硬性规定。这是考生在筛选职位时最基础的标准,也能筛选出一批基本满足自身要求的岗位。硬性要求包括几个方面,性别,是否为中共党员,学历要求(今年很多岗位仅限本科生),两年服务基层的经历。这些要求是不以考生主观意志为转移的。


  第二,人生规划为导向。现在看似很简单的选择会影响未来很长一段人生,考生选择岗位要考虑到城市和自己多学专业多方因素。


  第三,报高不报低原则。这是在考生报考时对于学历上一个技巧,最好以最高学历来报考,这样竞争会小一些,考上的机会也会更大一些。


  第四,职位要求与自身特点一一对应。最好的职位就是与自己的特点完全吻合的岗位,根据专业限制,学历限制,党员限制,基层工作限制选择出几个匹配度高的岗位,然后根据地域性和岗位招录人数最终定格一个最有岗位。


  总之,考生在选择职位时,综合考虑硬性和软性两方面要求,选择一个最优职位,有利于考生更顺利地通过笔试进入面试。


  延伸:2016国考视力仍为关注重点


  《公务员录用体检通用标准》在第十九条中规定,双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。据了解,在往年的所有体检项目中,视力的通过率是非常低的,也就是说很多考生还是因为近视问题而被拒之门外。


  康桥眼科医院专家提示广大考生:飞秒激光手术是目前矫正近视的重点手术方法,但是广大考生仍需了解,任何手术都有一定的恢复期,无论长和短。


  因此,为了让您在体检时达到最佳视觉状态,考生还是应该提早治疗并结合术后科学养护,以便成功迈进公务员行列。

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